Pierre D. : C’est quoi ton parfum de glace préféré ?
Magnum chocolat blanc !
Nicolas A. : Hello, Product Manager ca claque bien sur la fiche de poste. Mais dans la réalité tu fais quoi au quotidien ?
Très bonne question ! Le scope d’un Product Manager est très étendu. Il va de la recherche utilisateurs aux spécifications techniques, en passant par du design, un peu de code (trucs basiques) et du monitoring de KPIs liés aux nouvelles fonctionnalités. On communique aussi sur les nouvelles fonctionnalités auprès de la team (en interne).
Killian H. : KPI ?
Key Performance Indicators 😄 Ce sont les métriques business ou produit les + importantes à monitorer
Etienne B. : Quand est-ce que je peux faire ma première mission à Berlin ? 🇩🇪 😁
Ahhhhh 😄 On travaille à l’ouverture du Royaume Uni et de l’Allemagne indeed. Notre objectif c’est 2019 mais pas encore de date plus précise pour le moment - et si c’est une boîte française installée à Berlin ou au Canada, c’est déjà possible d’être matché(e) sur une mission là-bas. On a eu une mission en Thaïlande récemment d’ailleurs
Nicolas A. : Vous en êtes où de l’automatisation complète du matching Freelance/Mission ?
Le matching est à 99% automatisé pour les start-ups. Pour ce qui est des grands groupes, on a automatisé une partie des envois de propositions à vous, freelances, mais pas le matching en lui-même (:wink: pour l’instant)
Etienne B. : 99% sur la "longueur" pipeline, j'imagine. Est-ce que t'aurais d'autres info sur la "granularité" du matching ? :) À une époque, on parlait de matcher en fonction des aspirations des free, du type d'ambiance dans la boîte, et pleins d'autres critères chouettes :p
Pour les aspirations, on prend en compte les technos sur lesquelles vous voulez travailler / progresser. Ainsi que vos préférences : startup vs grand groupe, remote vs sur site, proche de votre domicile ou pas.... Pour ce qui est + de l’ambiance, on commence à récolter les feedbacks quand vous notez vos missions
Clément D. : Vous en êtes où sur la qualification des missions autrement que par des technos (recherche de lead, de consultant, de formateur, …) ?
Pour le moment, on est en effet focus sur le côté hard skills, plus facile à objectiver, mais on a ce retour assez régulièrement et il est dans nos réflexions. On veut aussi, à terme, ouvrir d’autres verticales : aéro, cybersécurité, hardware, télécoms...
Jo Freelance : Pourquoi est-ce que je reçois autant de demandes de mission ?
Ta date de dispo doit être bien à jour (NDLR : Jo Freelance est le profil fictif utilisé par les développeurs comet pour effectuer des tests, notamment sur Slack)
Pierre D. : Vous êtes plusieurs Product Manager ? Comment vous vous organisez ?
On est 3 PMs:
- @constant.comet sur le produit entreprise
- @sarah.comet sur notre Back Office
- @dorian.comet sur le produit freelance
Mais on oeuvre tous ensemble bien évidemment 😉
Guilhon M. : Comment se répartissent en pourcentage les différentes mission dégottées par comet ?
Pour la tech:
- Fullstack = 35%
- Front = 35%
- Back = 18%
- Devops = 5%
- Mobile = 7%
Pour la data:
- BI Engineering = 37%
- Big Data Architecture = 10%
- Data Engineering = 20%
- Data Science = 30%
- Web Analytics = 3%
Guilhon M. : Okay! Et vous avez un truc du même type sur la répartition des freelances sur comet ?
Pour la communauté data:
- Data Science = 37.50%
- Big Data Architecture = 11.53%
- Web Analytics = 7.00%
- BI Engineering = 16.16%
- Data Analysis = 12.18%
- Data Engineering = 15.63%
Pour la communauté tech:
- Back-end Development = 18.12%
- DevOps = 4.35%
- Front-end Development = 34.06%
- Full Stack Development = 34.06%
- Mobile App Development = 9.42%
Quel est le pourcentage de freelances ayant validés toutes les étapes d’inscription et ayant reçus au moins une proposition de mission ? Combien parmi eux en ont terminé au moins une?
Environ 2100 freelances ont reçu au moins une proposition de mission soit 95% des nouveaux users depuis Janvier. A ce jour, 290 freelances ont travaillé avec comet, soit environ 13%.
