💚 협업 방식을 소개합니다

공통

팀장 결정 방식

• 매주 돌아가면서 팀장 역할을 수행한다.
• 매주 금요일에 사다리타기로 다음 주차 팀장을 정한다.

서기

• 데일리, 회고는 정해진 템플릿으로 각자 작성

데일리 미팅 (최대 20분)

• 체크인 점수 (오늘 기분을 기준으로)
• 전날 무엇을 했는지
• 오늘 무엇을 할 것인지
• 요청사항 있다면 요청하기
• 팀별 / 개인별로 생긴 이슈 공유하기
• 논의사항

주간 스프린트 회의

• 월요일마다 안드로이드 + 백엔드 스프린트 회의 진행
• 목표
  • 데모데이를 기준으로 진행상황 공유
  • 각 파트별로 다음 스프린트까지 구현할 기능 논의 및 기한 결정

회고

• 회고 주기
  • (레벨 3) 격주 금요일
  • (레벨 4) 한 달에 한 번
    • 데모데이 때마다 진행
    • 회고할 내용이 많지 않다면 많지 않은 대로 적게 하기
• 회고 템플릿
  • 무엇이 잘 되었는가?
  • 무엇이 잘 안 되었는가?
  • 우리가 무엇을 개선할 것인가?
  • 당신이 칭찬하고 사람은 누구인가?
  • 나는 어떠한 주제와 생각들을 토론하고 싶은가?

소통 방식

• 팀 슬랙 워크스페이스 활용
• 각 채널에 맞게 사용
• 슬랙으로 스레드 하나 생성해서 답글로 소통
  • 관련된 사람들 태그 + 무엇에 대한 의견이 필요한지 간단하고 명료하게! + 확인한 사람들은 최소한 체크 이모지
• 회의 시간에 디테일하게 정리해서 회의록에 작성

의견 결정 방식

• 모든 의견을 취합한 후 정리한다. 소수의 의견도 존중하자!
  • 결정이 어려운 경우 토론을 통해 다시 결정한다.
  • 두 번 이상 해결이 안 되면 팀장에게 결정 권한을 넘긴다.
  • 의사결정이 완료된 이후 모두가 납득할 수 있도록 충분한 이야기를 나눈다.
• 다수결로 결정한다.

기록 방식

• 깃허브 디스커션 → 회의록, 회고
• 노션 → 캘린더, 데일리 미팅
  • 캘린더에 개인 일정 : [둘리] 개인 약속 , 태그 개인 일정

지각

• 사전 공유 없이 1분 00초부터 지각
• 💸 기부금 ..
  • 1분 이상 지각 시 천 원
  • 10분 이상 지각 시 3천원
• 지각이 잦으면 변경해보자

백엔드 팀문화

데일리 진행 방식

• 월요일부터 일요일까지 매일 각자의 상황을 공유한다. (자신의 상황을 솔직하게 공유하고 도움을 요청하거나 상황을 빠르게 공유하기 위해 주말까지 데일리를 진행하게 되었습니다.)
• 어제 한 일, 오늘 할 일, 공유하고 싶은 내용, 논의 사항을 작성한다.
• 공유하고 싶은 내용을 통해 자신의 상황을 공유한다. (겪고 있는 어려움, 기능을 구현하면서 재밌었던 경험 등)

백엔드 개발 문화

• 스프린트에서 담당한 기능을 각자 구현한다.
• 모든 백엔드 팀원의 리뷰와 approve를 받아야 머지가 가능하다.
• 문제가 발생한 경우 백엔드 채널에 멘션을 통해 문제 상황을 공유하고 해결 방법을 논의한다.
• 인프라 관련 작업 또는 구현하고자 하는 기능이 겹치는 경우 몹프로그래밍으로 진행한다.
• 기능 구현 시 추가적인 정보가 필요한 경우 디스커션에 공유한다.